Интересная статья-мнение на E-xecutive: "Почему в выгорании подчиненных всегда виноват начальник". Я бы так не сказал, скорее начальник - это один из факторов, который может оказаться (а может и не оказаться) причиной выгорания. Но вот симптомы сформулированы достаточно точно (хотя на мой взгляд - есть чем дополнить).

Ссылка на статью: http://www.e-xecutive.ru/career/hr-management/1987543-pochemu-v-vygoranii-podchinennyh-vsegda-vinovat-nachalnik

Начну новый год с совершенно потрясающей статьи "Почему наставничество в компаниях не работает" (автор - Татьяна Ковалева). Тот редкий случай когда статья прекрасна, потому что вскрывает и корень проблемы, и еще целый пласт проблем, связанных с russia management style. Что примечательно - на конкретном кейсе разбирается очень подробно "как сделать так, чтобы стало лучше".

Ссылка на статью http://www.e-xecutive.ru/career/hr-management/1987421-pochemu-nastavnichestvo-v-kompaniyah-ne-rabotaet

Дорогие друзья коллеги, подписчики!

Роздравляю Вас с наступившим 2018 годом!

Крепкого вам здоровья, счастья, исполнения задуманного и вообще всего самого хорошего в Новом году!

ПС. Все-таки в старых советских новогодних открытках есть какое-то особое очарование...

ПСС. Я живу по Екатеринбургскому времени, у меня +2 по отношению к МСК - поэтому и "поздравлялка" чуть раньше, чем в московскую полночь...

Вчера был в центре, в городе ледяных фигур в центре Екатеринбурга (около памятника Ленину). Суперское зрелище!

Вот, смотрите:

И т.д. Весь альбом тут: http://www.alib.spb.ru/blog/page/novogodnij-ekaterinburg-2017

Пицца - это круговая диаграмма, показывающая, сколько у тебя осталось пиццы.

Очередная дельная статья на Хабре. Причем не новая, что, впрочем, не умаляет ее достоинств. Статья о том, как делать презентации.

Я вот вспоминаю, как я делал свои первые "презы". Это, честно говоря был кошмар - масса информации, мелкий шрифт... и всё это вместо того. чтобы использовать три вещи: макрер, доску и хорошую подготовку.

Хорошего лектора презентация "ведет", задавая вектор, направление. Она нужна для того, по большому счету, чтобы не дать упустить что-то действителшьно важное. Хорошая презнтация - это ряд образов и минимум  текста. Это если говорить о презентации как о последовательности слайдов.

А вот если говорить о презентации как о действе, во время которого лектор так или иначе доносит свои тезисы, посылы, то тут требуется отдельная большая работа. Что значит сделать успешную презентацию? Это значит - держать аудиторию в фокусе внимания. Держать в фокусе внимания аудитории те вещи, которые надо донести. Это значит постоянно мониторить настроение аудитории и управлять им. А еще - прекрасно знать то, о чем говоришь.

Видио, по этой самой причине блестящих лекторов у нас не так много. Хорошие - те встречаются сильно чаще, а вот именно таких, которые бы сформировали образ того, о чем рассказывают - и донесли до каждого в аудитории, их немного.

А вы как думаете, как должен выглядеть идеальный лектор?

Пост для памяти. Обзор важных юридических требований к платформе Facebook. Там скорее для разработчиков, но вдруг пригодится.